Testes psicológicos

Psicólogas com experiência na aplicação e correção de testes psicológicos para avaliar seus candidatos e funcionários.

 

Os testes podem ser aplicados nas seleções, avaliações de perfil ou nas diferentes demandas que a sua empresa possui.

 

As avaliações são realizadas através da a aplicação do teste psicológico e parecer com resultados.

 

* Os testes são mais eficazes e completos quando aplicados juntamente a entrevista comportamental, pois dessa forma é possível confrontar as respostas obtidas com as percepções da avaliadora, obtendo-se um resultado global de avaliação (Procedimento descrito na proposta de avaliação de perfil).